第45章 chapter45 (1 / 2)
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chapter45
顾雯赶紧收拾了电脑和包, 去找秦帆。所有的事情都是她惹出来?的,所以她有义务跟客户解释清楚。
差不多是中午,秦帆把她请去了公司外面的餐厅。
顾雯心里打鼓, 着?急澄清,“和你们公司的业务不会被影响到,但是如果你觉得我也被牵扯其?中造成不便,我就安排运营的同学过来对?接。”
秦帆淡定看她急切的样?子,突然笑了一下,“这已经是你第二次提出跟我换人了,怎么,佣金拿到手就不用对?客户负责了吗?”
“当然不是。”顾雯不是害怕, 而是想通过这一次次的事件,趁机和秦帆疏远也挺好的。
“我没说要换掉你。”秦帆说,而且嘉丽柏在易星的投放是集体战略,并不会因为一个管理人员的动荡而改变。
顾雯松了一口气,在上菜前跟她讲了讲最近一期的数据, 年前效果差强人意?,她给顾雯施压了, 好在现在市场回暖, 秦帆对?顾雯的工作无可?指摘。
菜上来?的时候工作也正好聊完,秦帆就问起了顾雯举报信的来?龙去脉, 她说:“收授回扣几乎是行业公开秘密了,你举报他,他也能反咬你一口。”
“无所谓。”
“你想好自?己的下家在哪吗?”
“随便吧。”
“也许人家一句话, 让你在这个行业里好不到工作。”
这次轮到顾雯笑出来?, 她说:“这句话,是我毕业那年跟老板打架, 对?方吓唬我的,可?我不照样?进了大公司,还相信这句话不就白长?了么。”
“你真是天不怕地不怕。”
“我从来?不是一个妄自?菲薄的人。业务能力是我的核心竞争力,为什么要怕。”
秦帆觉得她未免也太自?信了点,“你谦虚点比较好。要是真不怕,就不会急匆匆赶来?跟我解释了。”
顾雯:“……这是我的分内职责,不是害怕。”
“你需要我给你什么帮助吗?”
“你不觉得,下次听到我进监狱的新闻?”
“你还没蠢到伤敌八百自?损一千吧?”秦帆知?道顾雯,小精明是她的保护伞,但不会太离谱,“我能猜到你无异于断臂求生,但今后?在公司肯定不好过。”
“是啊 。”
“嘉丽柏是易星的大客户,还是有些话语权的,如果你需要,我会去帮你跟你的老板说情。”
顾雯当然不会拒绝,只能说:“谢谢。”
她感受到对?方的善意?,忽然有些感动,干脆和盘托出,“在写举报信之?前,我把手里能签的关键客户都签下来?了,多多少少能给我挡住一些火力,公司要把我处理了,许需要考虑客户那边怎么解释。”
她并非全凭冲动做事,给自?己手里多握几张牌,就多一些安全感。
秦帆听到这,也猜到了,点了下头,“当然,如果你真的挺不过这一关,也可?以来?找我。那天吃饭的方局,你还记得么?”
“怎么了?”是她第一次见秦帆的那个GR部门的饭局。
当时秦帆坐在那位大领导的旁边。
“他是我干爸。别误会,单纯的关系,我爸爸的朋友。”秦帆告诉顾雯:“他对?接的是易星的政府关系部门,如果你需要就说话。咱们是有人的,不要害怕。”
“我想哭了,你介意?我哭天抹泪的么?”顾雯不知?道该说什么,干脆开了个玩笑。
秦帆皱眉:“不要这么煽情吧?”
“要不我嫁给你得了?我不想努力了。”
“你有点恶心,收一收。”
饭后?,顾雯以要见下一个客户为由,跟秦帆告别。
她走出餐厅忽然有些失神,脸上的笑容也尽失,回头又看了一眼秦帆。
她有钱有能力又有势力,还那么仗义,更把顾雯对?比得像阴沟里的老鼠了。她在考虑生存问题,踽踽独行,秦帆美好到她找不到一个合适的形容。
她痛恨的,自?私自?利的叶厉屏,怎么教出那么优秀的女儿?
她怎么能是她的孩子呢?
*
合规部门调查结果出来?,易星开会讨论。
除了对?陈铖的处理,老总们果然对?顾雯和海娜两个刺儿头意?见也很大,她们既然能搞走了陈铖,没人敢接管商业部门了,把这两个麻烦留下来?以后?说不定还能搞出什么事情呢。
“可?是,她俩也没做错什么吧?”
“闹出这么大的事儿还不算吗?”简直是麻烦中的麻烦。
“作为陈铖的直系下属,直接和间接肯定也做过违规的事,禁不住查。说难听点,是私人矛盾引发的,那个顾雯,年初的时候不还跟陈铖在办公室里大打出手么?”一个总监欲言又止地吐槽:“没见过这么难搞的。幸亏不是我的员工。”
“那怎么办?把她俩开了或者留下来?,都不好收场,舆论声音肯定更大。”公关部反应道。
“过段时间热度降下来?,赔n+1,让她们走人好了。”
于是,所有人都很满意?,
会开到现在,梁晔除了听前面的结果,后?面他们讨论怎么处理,一句话都没有听进去。这是目前最优解也最迅速的办法?,一个企业要注重快速发展就不能拘于小节。
梁晔在结果出来?之?前没有关注这件事。顾雯那天晚上跟他说自?己立得住,不怕查,他也相信了。
结果没人查她,直接让她走。
不愧是互联网公司,简洁高效。梁晔忽然觉得不对?劲,过了一会儿,他发出疑问:“一点小事,你们个个草木皆兵要把人处理了,为什么?”
有人回答:“举报成了风气,对?团队和谐造成不良的影响。”
梁晔捏着?手机转了转,他思考对?方的逻辑后?总结:所以一群高管围在这里,讨论的是如何围剿两个提出问题的员工?
易星成立十年了,是梁晔和几个原始股东创办的。这些年他忙着?开拓外部的业务,很少过问管理的具体事宜,行政上的事是由姓方的副总裁主持的。
类似大大小小的事件,绝不是在易星出现的第一起,他在看到邮件的时候猜到顾雯的日?子不太好过,太有性格的人,主要是不好面对?朝夕相处的同事,但绝对?没想到她得卷铺盖走人。
基层员工的权益,梁晔并非轻蔑,而是不会去在意?,怀才必倨傲。
他在易星之?前有过一次创业,不算成功也不算失败,他只是觉得没价值,以几百万的价格卖掉了。
很快他又开启第二次创业,发现一切易如反掌……
进一个人,出一个人,对?他来?说无足轻重。
这会儿,他觉得这个办法?听上去很合理,却又极度荒谬。
“所以你们解决问题的办法?,是把问题删除?公司花钱请你们来?是这么办事的?” 他看上去是真的困惑。
他做过程序员,当出现bug的时候,最懒的办法?是修补到能运行了,就绝不再碰,但不是把整段的代码删了。
顿时有人意?识到了,这件事不该拿出来?堂而皇之?地说,尤其?是当着?老板的面上。再厉害的公司,各方凑在一起也有骂街的嘴脸,但老板一定是最体面、也最虚伪的。
HR总监说:“梁总别生气,我会亲自?找她们面谈赔偿,妥善解决。”
梁晔问:“你怎么解决?”
“……”
“前阵子有人跟我提议优化,我觉得以你们这个办事能力,优化十个基层员工不如优化掉一个废物高管来?的奏效,至少省钱,你们觉得呢?”
“……”老板骂街的确脏。
在杭州发生的状况,她当时就拐弯抹角地找人,为自?己开脱。可?明明不需要。梁晔厌烦她的纵横谋划,享受摆布几个男人的乐趣。
原来?,她要没点心眼,早就滚蛋八百回了。
说到滚蛋,梁晔脑海里浮现她在饭局上争取客户的样?子,显得特?别努力。
而这个努力又显得特?别可?笑。
梁晔心里,不愿意?让顾雯变成一个可?笑的人。
*
对?顾雯来?说,有些事做了就是做了,从没有后?悔过。部门里恶心陈铖的人为她的壮举欢呼叫好,但阻挡不了外部的流言,更无法?左右上峰的意?志。
仍是那句话“虽然正确,仍然错误”,她不能等?越宁来?给自?己说话,至于梁晔,指望他不如指望一块叉烧。
顾雯这段时间没闲着?,一直在几个客户之?间游走。
她又去浙江拜访了那家做洗护的外企,人家公司内部氛围轻松,大家优哉游哉地干活、开会,远没有易星那么卷。
工作结束就到了晚上,客户请她吃饭。
客户叫程煦,是个长?相温善的大帅哥,说话也细声细语。
顾雯当然愿意?跟秀色可?餐的帅哥共进晚餐了,程煦记得黄冼和秦帆都跟他引荐过顾雯,当时顾雯挺活泼,这次过来?因为主要谈工作,全程都比较严肃。
“你的人缘挺好?”程煦问她。
“这是我工作的根本啊,工作到了一定的程度就是资源大于技巧。”
程煦疑惑地“嗯?”了一声。
顾雯忙不迭改正:“哦不,主要是我们的团队专业!深得客户信赖!”
“不要紧张,这不是谈工作。”程煦看她差点儿被水呛着?,抽了张纸巾递给她。
和程煦的晚餐进行顺利,几乎是工作与私人话题穿插并行。
他们公司在在易星是大投放,并不会那么快谈成。顾雯已经飞过来?几次,程煦也有些歉意?地问:“你这么频繁出差,家里人会有意?见吗?”
顾雯答:“家人不知?道。但我家的桌子,椅子,电视机……各大股东都表示没意?见。”
程煦反应了一会儿,才意?识到这是顾雯的冷幽默,于是也跟着?笑了一下,“你有男朋友吗?”
“暂时还没有。”
“一般这么说就表示快有了。”程煦对?顾雯这个人有些好奇,却很有分寸,“你介意?我问吗?”
“我的隐私又不值钱,当然不介意?。”顾雯谈欲正盛,“还在搞暧昧阶段。”
“客户?”
“no,no,no.”顾雯竖起一根手指,晃了晃,自?我调侃道:“那句话怎么说来?着?,做我们这行的最忌讳的,就是爱上客人。”
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