6、甲鱼节 （2 / 2）

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龙的办公室里，举行了秦书凯到普水上任以来的第二次三人书记办公会。

会议一开始，秦书凯第一个讲话，再次提出提出干部公选方案，说这是市委的要求，作为县里肯定要落实市里的要求。

马成龙对秦书凯的讲话，立即表示同意试点，但是提出第一次公选，人数也不能多，就公选8个副科级干部吧，具体岗位，组织部权衡后拿出吧。既然放权，就要放到底，几个副科级干部，对马成龙来说，那是太小的数额。

张富贵也赞同说，公选一部分干部是干部选拔制度的一次改革创新，全国的大形势也是这样，这种干部调整方式确实能调动广大干部积极性。

秦书凯后来把这次涉及常规调整的人员名单拿出来，两人每人一份，马成龙低头一看，在秦书凯的方案里，既没有宣传部的人选，也没有财政局的人选，心里冷冷一笑，这样的结果正在他的预料之中。

因为王子军和鲁萧白最近一直再说秦书凯的不是，要不是自己拦着，这两个人说不定和秦书凯就私下干了起来，当然，马成龙也很希望又下属和秦书凯斗，如把秦书凯斗败了，那真是自己希望的饿，如果秦书凯胜利了，自己也无所谓。

马成龙希望的结果就是斗的都是两败俱伤，到最后自己出面，把每个人各打五十大板。

马成龙和张富贵对秦书凯提出的方案，表示没有任何异议，说只要是常委会上通一下，走个形式，可以按照程序实施。

三人进行第二项议程，关于经贸委一把手的人选。

张富贵说，经贸委是一个重要的部门，每年的很多指标都要他们提供，市政府的科学发展目标考核里面有很多的分值就是经贸委负责的，为了保持先进，他建议在农业局当了多年局长的张军同志到经贸委当主任，这样经验丰富，不容易出问题。

马成龙和秦书凯没有异议。

后来，就是农业局局长的位置，张军走了，那么可以让现任农业局党组书记李成万担任，这样工作有连续性。

张富贵的话说出后，秦书凯的心里一阵感动，在关键的时刻，张富贵没有忘记提拔自己的这帮兄弟们，这也算是义气了。

秦书凯和马成龙对张富贵的再次提议都表示赞同。

提到人事局长的位置时，马成龙说话了，他直接提出县纪委书记何家安比较适合调整到这个位置,何家安在纪委工作的时间不短了，也该动动了，一个人长期在一个位置会变懒的。

张富贵和秦书凯还没发表看法，表示通过。

马成龙后来又说，河湾乡党委书记的位置，就让县委办主任钱保国去吧，最近一段时间河湾乡的事情还，没有完全了结，钱保国毕竟对整件事的来龙去脉比较的了解，干起工作的时候，知道掌握分寸。

马成龙的内心其实主要是想让钱保国把河湾乡一把手的位置占着，有了这个自己人在那里，剩下的项目开工的事情就要顺利多了。

张富贵和秦书凯互相看了一眼，彼此心里都明白，马成龙起先的让步，正是为了后面的人事变动，既然大家在一定程度上采取了妥协的态度，那就妥协吧，顺了马成龙的心意，把他想要调整到位的人，顺利到位。

官场上，大部分的人事调整也好，一些公务的处理也好，最常用的原则往往是领导人之间利益协商和妥协的结果，什么公平公正，什么少数服从多数的民啊主方式都是骗人的官话，只要是生活在人的世界里，就有各种远近和派系之分，提拔谁都是提拔，为什么不提拔自己亲近的人呢，这是官场大部分有些权位人的共通想法。

官场的派系分的更是严重，基本上是属于终身制，只要当初站错队，则一辈子就后悔莫及，即便是有部分聪明人亡羊补牢，想要重新站队，绝对得不到同等的信任，并且从此以后，墙头草的名声一出来，更是很难混的开。

今天的书记办公会开的异常顺利，马成龙总结说，既然书记办公会议取得一致意见，那么组织部就拿出详细的干部调整和公选方案，尽快上常委会议讨论吧，只有在干部调整到位的情况下，很多工作才能更好开展，尤其是河湾乡的拆迁事件，等到新书记上任后，有些工作的头绪才能有人负责理顺。

几天后，在普水县政府大楼的三楼会议室里，由马成龙主持召开的县委常委会议如期举行，所有常委全部出席。

马成龙首先讲话，他一手端着自己的大肚不锈钢保温杯，一手拿着准备好的发言稿，两眼盯着面前的几张纸说，这次的常委会主要议题有是三个：

一：普水今年的甲鱼节活动筹备情况；

二：普水县干部公选和提拔方案；

三：关于河湾乡上啊访事件的后续调查工作进展。

马成龙强调，这次的甲鱼节，宣传部作为主办单位，一定要记住工作重心是什么，关于晚会的筹备工作要尽量把工作做好做细，今年的晚会节目质量要在去年举办的基础上，更上一层楼，还有对于四方宾客的邀请，这次必须把省市里有关领导，只要是从普水出去的，或者是跟普水有些联系的官员，都要作为邀请对象，把场面搞的大一点，这样才能造出声势来。