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“第一个员工?”

丁皓差点以为自己听错了。

“是啊,你就是我们部门成立后招的第一个员工,有没有觉得很荣幸?”杨菲儿笑道。

“这有点让我意想不到!”

“我们部门才刚刚成立两个月,目前只有我一个总经理,不过从现在开始多了一个你,嘿嘿!”

都成立两个月了还叫刚刚?

‘望思集团’这么大的一个集团,应该有很多人争着抢着要成为其中的一员吧?怎么会两个月了还一个人都没招到呢?

“成立了两个月怎么才招到我一个人呢?”丁皓好奇问道。

“没合适的呗!”杨菲儿说道。

“没合适的?”

“我招人有三个原则,第一是口才要好,第二是长得不能太难看,第三,也是最关键的一点,就是要合我的眼缘儿,之前招的那些人你是不知道啊,来我这里面试的时候,一上来就说自己的专业多么多么的对口,还说什么拿过哈佛大学的MBA学位,类似那样的人比比皆是,我听都听烦了,有的人口才倒是不错,可丑得要命,大家以后是同一个部门的,每天见面的次数很多,我可不想整天对着一群丑八怪!”

这算什么招人的原则?丁皓听完之后差点没笑喷。

这还是一个正经的大公司大企业吗?

哪有如此‘任性’的招人条件?

丁皓现在总算知道杨菲儿之前说学历不重要的原因了,因为这个‘杨总’根本不在乎那些,她就是一个奇葩的女子。

不过看她的样子,顶多也就二十来岁,二十来岁能当上‘望思集团’一个部门的经理,然后还定下了那么奇葩的招人原则,说明什么问题?

如果不是她的顶头上司同意她这样做,她肯定是不敢胡来的,所以,要么她深得顶头上司的器重,要么就是和顶头上司有‘非同一般’的关系,搞不好是‘不正当’的关系也不一定。

当然,那不是丁皓关心的问题,因为他被杨菲儿‘看中’了,显然他完全符合杨菲儿的三个条件,刚才和杨菲儿聊天的时候杨菲儿觉得他口才好,说什么都能接上话,而且能够天南地北的聊得很开心,同时丁皓长得对得起观众,毕竟人家是主角嘛,第三他当然很合杨菲儿的眼缘儿,不然杨菲儿怎会对他那么热情?

还刻意对丁皓隐瞒了她是‘杨总’的事实。

“你呢,刚好完全满足我的三个原则,所以从今天开始你就是我们部门第一个员工,今晚下班之后我们要找个地方庆祝!”她显得很高兴。

“这也要庆祝?”丁皓笑问。

“当然要庆祝了,我这部门成立了两个月好不容易才招到你一个人,必须得庆祝啊!”

丁皓都不知道是该高兴还是该悲哀才好,很显然杨菲儿这妹纸做事不是按照常理来的。

“接下来谈谈你待遇的问题,因为我们部门刚刚成立,也没什么业绩,所以我暂时只能给你五千月薪外加绩效提成,至于其他福利的,就按照其业内同类公司多多两成……”杨菲儿给丁皓开出了一系列的条件,但丁皓根本不在乎那些,所以就算杨菲儿给丁皓百万年薪都不会让丁皓有丝毫的感动。

“我就一个问题!”丁皓说。

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“说,什么问题?”

“我能做什么?”

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